Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
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Dein Hauptfokus liegt hierbei auf der Entwicklung, Auswertung und Implementierung diverser Strategien für unsere pharmazeutischen Unternehmen.Du verantwortest die Erstellung zielgerichteter Markt- und Wettbewerbsanalysen auf nationaler und internationaler Ebene und analysierst geeignete Produkt-, Geschäfts- und Technologiemodelle auf Basis quantitativer und qualitativer Daten.Du treibst eigenständig strategische Projekte voran und übernimmst frühzeitig Verantwortung von der Planung bis hin zur Implementierung.Du erstellst Präsentationen für das Top-Management der FUTRUE-Gruppe und stellst Deine Ergebnisse selbst vor.
Diese Aufgaben erwarten Dich: Sichtbarkeit steigern Du unterstützt dabei, die Awareness unserer Armaturen sowohl extern als auch intern zu erhöhen Webinare & Trainings Du begleitest die Planung, Organisation und Umsetzung von Webinaren für Kunden und interne Zielgruppen Präsentationen, die begeistern Du erstellst moderne, visuell starke Präsentationen für Schulungen, Kundentermine und globale Teams Support für Business Development Du unterstützt unsere Business Development Manager im globalen Umfeld bei Analysen, Projekten und im Tagesgeschäft Events & Messen Du hilfst aktiv bei der Planung, Organisation und Durchführung von Messen und internationalen Events mit Content Creation Du erstellst ansprechenden Content für Intranet, Social Media und interne Kommunikationskanäle AI-Power nutzen Du nutzt Künstliche Intelligenz, um Inhalte zu erstellen, Designs zu optimieren oder kreative Ideen zu entwickeln Tools & Daten Du unterstützt bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Excel-Tools, die unsere Business-Entscheidungen smarter machen Leadgenerierung & Kampagnen Du arbeitest aktiv an Kampagnen zur Leadgenerierung und an Maßnahmen zur Steigerung der Markenbekanntheit Das bringst Du mit: Du studierst Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Marketing, Digital Marketing, Digitale Transformation oder einen vergleichbaren Studiengang Du hast bereits ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit absolviert und erste praktische Erfahrungen gesammelt Du bist ein Digital Native und Macher-Typ mit einer aktiven und engagierten Persönlichkeit Du bist weltoffen und aufgeschlossen gegenüber verschiedenen Ländern und Kulturen Du verfügst sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse Wir suchen junge, motivierte Studenten und Studentinnen mit einem offenen Mindset und viel Engagement.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
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Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Strategische Planung und Geschäftsentwicklung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit nachgewiesener Kompetenz zur Interpretation komplexer Daten und zur Umsetzung von Erkenntnissen in umsetzbare Strategien Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und anderen Stakeholdern, um Geschäftsanforderungen und -strategien zu verstehen und diese in Markteinführungspläne umzusetzen Leitung und Unterstützung allgemeiner strategischer Geschäftsentwicklungsprojekte Optimierung und Automatisierung von Vertriebsprozessen Analyse bestehender Vertriebsprozesse und Arbeitsabläufe, um Engpässe, Ineffizienzen und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren Entwicklung von Empfehlungen zur Optimierung von Vertriebsprozessen und zur Implementierung von Automatisierungsmaßnahmen zur Steigerung der Produktivität Analyse von Salesforce zur Rationalisierung von Vertriebsprozessen und Arbeitsabläufen Datenmanagement und Berichterstattung Implementierung von Best Practices für Datenmanagement und -integrität, um eine genaue Berichterstattung und Analyse sicherzustellen Entwicklung und Pflege von Vertriebsberichten und Dashboards, um Einblicke in die Vertriebsleistung und das Pipeline-Management zu gewinnen Überwachung von Leistungskennzahlen (KPIs) und Metriken, um die Vertriebseffektivität zu verfolgen und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren Bearbeitung spezifischer Ad-hoc-Analyseanfragen der Geschäftsleitung Vertriebsanreize und Leistungsüberwachung Einrichtung und Überwachung von Vertriebsanreizsystemen Die Kapitel deiner bisherigen Story: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, International Business oder einem verwandten Fachgebiet (MBA bevorzugt) Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der internationalen Geschäftsentwicklung oder im globalen Vertrieb Nachgewiesene Fähigkeit, in dynamischen, interkulturellen Umgebungen strategisch und analytisch zu denken Ausgeprägte zwischenmenschliche, verhandlungstechnische und kommunikative Fähigkeiten, gepaart mit einer selbstmotivierten und ergebnisorientierten Denkweise Bereitschaft zu internationalen Reisen nach Bedarf Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil Weder Königreiche noch Goldberge – aber viele andere Belohnungen: Arbeite in einem dynamischen, abwechslungsreichen Umfeld, das dir individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Verantwortungen Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für die Rollen und Systeme verschiedener Teams zur effektiven Projektkoordination Leitung strategischer und operativer, teamübergreifender Projekte unter Sicherstellung fristgerechter Umsetzung und Zielerreichung Sparringspartner*in für strategische Initiativen der Directors und des VP Durchführung komplexer Analysen sowie eigenständiger Recherchen zur fundierten Unterstützung von Projektentscheidungen und -planungen Definition und Tracking relevanter KPIs zur Erfolgsmessung sowie Identifikation von Wachstums- und Profitabilitätspotenzialen Sicherstellung klarer Kommunikation und enger Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern zur effizienten Problemlösung und erfolgreichen Projektsteuerung Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige relevante Erfahrung im Bereich Strategie und Business Development oder Projektmanagement, idealerweise in der Unternehmensberatung, Finanzdienstleistung oder einem Start-up-Umfeld Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohes Zahlenverständnis Umsetzungsstärke in einem dynamischen Scale-up-Umfeld und Hands-on-Mentalität Schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise Benefits Hybrid working Täglich frisches Obst Sportkurse Exklusive Mitarbeiter Rabatte Kostenlose Getränke Sprachkurse Company Events Mobilitätszuschlag Zentrale Lage Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- angebote Hunde erlaubt AY Academy Feedbackkultur Firmenfahrrad Was ABOUT YOU ausmacht?
Das machen Sie bei uns In Ihrer neuen Rolle in der Geschäftsentwicklung gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung der Business Unit Consumer und führen die Roadmap für zentrale Initiativen, von der Planung bis zur Umsetzung. Durch fundierte Markt- und Wettbewerbsanalysen erkennen Sie Potenziale, leiten daraus klare Markt- und Produktstrategien ab und sichern nachhaltiges Wachstum.
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Konkret bedeutet das: Auswahl, Konzeption, Präsentation und Vermarktung von kundenorientierten und innovativen Lösungen auf Basis von zukunftsweisenden Produkten, Services und Verbrauchsmodellen Aktive Förderung des Verkaufsteams Öffentliche Auftraggeber von Controlware bei der Positionierung unseres Unternehmens als kompetenten Partner für Komplettlösungen und Dienstleistungen Analyse und Bewertung von Kundenanforderungen, Beratung des Kunden bei der Lösungsauswahl sowie Planung und Realisierung von Projekten Funktion als Partner Manager (m/w/d) für dedizierte Anbieter im Kundenumfeld, sowie Vernetzung mit den Branchenteams großer Hersteller Erstellung von Fachbeiträgen für traditionelle Medien und verschiedene Social-Media-Kanäle sowie Planung von Messebeteiligungen im Kundenumfeld Dienstsitz: Raum Frankfurt /M, bundesweit möglich Einstellungsdatum: schnellst möglich Gehalt: nach Vereinbarung Anforderungen Mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld der öffentlichen Auftraggeber und ein ganzheitliches IT-Architektur-Verständnis Studium der Informatik oder einer verwandten Fachrichtung bzw. eine fundierte Ausbildung mit langjähriger praktischer Erfahrung im IT-Bereich Routinierter Umgang mit Herstellern und Partnern aus den genannten Bereichen Durchsetzungsfähigkeit und verhandlungs- sowie abschlusssicheres Auftreten, welches Sie in die Lage versetzt, sich auf allen Hierarchieebenen sicher zu bewegen Kunden- und Serviceorientierung, gepaart mit Belastbarkeit, Reisefreudigkeit und Organisationsgeschick Teamfähige Persönlichkeit, Kommunikations- und Präsentationsstärke Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Angebot Flexible Arbeitszeiten & mobile Working Vermögenswirksame Leistung & betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsförderung sowie Sport- & Freizeitangebote Weiterbildungsprogramme Firmenwagen & Jobrad Firmenhandy auch zur privaten Nutzung Mitarbeiterrabatte
Wie Sie uns unterstützen können: Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks im Objektvertrieb in der Region Süd (Hessen, Bayern, Rheinland-Pfalz Süd; Baden-Württemberg) Eigenverantwortliche Akquisition, Beratung und Betreuung von professionellen Investoren, Projektentwicklern und Bauträgern Beratung und Verhandlung mit Entscheidungsträgern Projektkoordination von der Planung bis zur finalen Abnahme – Hand in Hand mit unseren Küchenplanern, Innenarchitekten und Projektleitern Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation von Trends und Potenzialen im Objektgeschäft Präsenz auf Messen und Netzwerkveranstaltungen zur Positionierung unserer Marke Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung Was Sie mitbringen sollten: Fundierte Außendiensterfahrung im Objektvertrieb, idealerweise in der Möbel- oder Küchenbranche Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und technisches Verständnis Kenntnisse in der Planung von Küchen oder Wohnmöbeln Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Planungsabteilungen wünschenswert Teamgeist, Eigenverantwortung und ein strukturiertes Vorgehen Hohe Reisebereitschaft Unser Angebot: Interessiert?
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Business Consultant (m/w/d) – in Vermittlung Deine Aufgaben: Beratung interner Kunden bei der Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen Eigenständiges Erschließen von Optimierungspotenzialen und Umsetzung von Ideen Implementierung neuer oder geänderter Prozesse und Softwarelösungen Leitung und Controlling organisatorischer Projekte mit agilen Methoden Betreuung eines IT-Systems als Systemmanager und Etablierung der Regelkommunikation Kontinuierliche Optimierung systemunterstützter Prozesse in definierten Releases Planung und Durchführung von Workshops in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Schulung von KeyUsern und Anwendern Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Studiengang Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse und schnelle Auffassungsgabe Analytisches Denkvermögen und Lösungsorientierung Sicheres, kooperatives Auftreten mit Durchsetzungsstärke Kommunikationsgeschick auf unterschiedlichen Ebenen Teamfähigkeit und Kundenorientierung Sehr gute Kenntnisse in MS Office und Englisch (mind.
Mit unserem Vollsortiment aus den Food- und Non Food-Segmenten, unserer Großküchentechnik von der Planung über Einbau und Service sowie spezieller Software-Lösungen, sind wir der kompetente und zuverlässige Partner rund um die Gastronomie.
Mit unserem Vollsortiment aus den Food- und Non Food-Segmenten, unserer Großküchentechnik von der Planung über Einbau und Service sowie spezieller Software-Lösungen, sind wir der kompetente und zuverlässige Partner rund um die Gastronomie.
Repräsentation der EurA AG sowie aktive Gewinnung und Betreuung von Neukunden über persönliche, digitale und veranstaltungsbezogene Vertriebskanäle Analyse von Kundenbedürfnissen und Entwicklung passgenauer Angebots- und Lösungsansätze inklusive nachhaltiger Nachbetreuung und strukturierter Übergabe an interne Projektmanager Planung, Durchführung und Optimierung von Vertriebs- und Marketingkampagnen in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung (Zielgruppen, Ansprache, Materialien, Vertragsabschluss) Systematische Analyse von Vertriebsaktivitäten, externen Zugriffsdaten sowie Erstellung regelmäßiger Reports Durchführung von Wettbewerbsanalysen und aufbereitete Ergebnisdarstellung für Vorstand und Vertriebsleitung Mitwirkung im Vertragswesen (Erstellung, Qualitätssicherung, digitaler Versand) sowie vollständige Dokumentation aller Aktivitäten im CRM-System Abgeschlossene Ausbildung / Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Marketing, Vertrieb und Wirtschaft Erfahrung im B2B-Vertrieb, Business Development oder Key Account Management Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Management und internen Stakeholdern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Die Position ist eng in das Team Marketing & Vertrieb eingebunden.
Machbarkeitsprüfung)Initiierung von Material- und ProduktentwicklungenBeschaffung und Auswertung von Markt- und AnwendungsinformationenBusiness Development und NeukundenakquisitionAbsatzplanung für Budget- und Forecast-Planung in Zusammenarbeit mit dem Manager Business UnitReporting bzgl. Umsatz, Ergebnis sowie Entwicklung von Hauptkunden, Märkten und WettbewerbStrategische Mitarbeit bei der Geschäftsentwicklung der Business UnitMessen und BranchenveranstaltungenUnterstützung der Auftragsabwicklung Ihr Profil als Sales Manager Automotive – Europa (u. a.
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Unser Auftraggeber steht für Professionalität, Zuverlässigkeit und Innovation im Bereich HR.IHRE AUFGABEN Planung, Umsetzung und Optimierung von B2B-Growth- und Lead-Generation-KampagnenEntwicklung und Umsetzung von Akquise-Strategien über LinkedIn und XingNutzung und Pflege von CRM-Systemen (z.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche Führung eines starken Vertriebsteams in Deiner Region Nord (Lübeck, Schenefeld, Hamburg, Buxtehude, Noderstedt, Rostock) Du motivierst, entwickelst, trainierst und coachst Deine Sales Manager durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen Verhandle Mietverträge und treibe die Neukundengewinnung für unser Business Center voran – Deine Fähigkeiten und Engagement sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäftes mehrerer Sirius Business Parks sowie die kontinuierliche Optimierung der Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung – Du kümmerst Dich um die Erreichung der KPIs Deines Teams Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen Beobachtung und Analyse des Marktes und aktueller Trends sowie Networking Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Du berichtest an den Senior Regional Sales Manager Dein Profil Du übernimmst die fachliche Führung eines starken Vertriebsteams in Deiner Region Du motivierst, entwickelst, trainierst und coachst Deine Sales Manager durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen Verhandle Mietverträge und treibe die Neukundengewinnung für unser Business Center voran Deine Fähigkeiten und Engagement sind der Schlüssel zu unserem Erfolg Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäftes mehrerer Sirius Business Parks sowie die kontinuierliche Optimierung der Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung – Du kümmerst Dich um die Erreichung der KPIs Deines Teams Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen Beobachtung und Analyse des Marktes und aktueller Trends sowie Networking Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Du berichtest an den Senior Regional Sales Manager Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Dienstwagen inkl.
Verantwortungen Strategische Unternehmensinitiativen: Verantwortung für alle HR-Themen bei unternehmensweiten Projekten Führung aller People- & Organisations-Themen bei der Zusammenarbeit mit Zalando und Beitrag zur Wertschöpfung Talent-, Lern- & Führungskräfteentwicklung: Planung, Umsetzung und Steuerung aller Lern- und Entwicklungsmaßnahmen Dazu gehören die L&D-Strategie, Trainingsangebote, Weiterentwicklung der Lernplattform (LMS) sowie der Aufbau eines internen Top-Talent-Programms Performance Management: Weiterentwicklung und Verbesserung der Performance-Management-Prozesse Einführung neuer Frameworks und Unterstützung aller Beteiligten bei der Umsetzung Kultur & Gesundheit: Verantwortung für Kultur-, Gesundheits-, Diversity- & Inclusion-Initiativen.
Deine Aufgaben Als Regional Sales Manager betreust du eine unserer 4 Regionen und berichtest an den Head of Sales. Du bist für die Planung, Steuerung und Kontrolle sämtlicher Vertriebsaktivitäten der Region Zentral verantwortlich. Für die optimale Betreuung der Business-Parks sollte sich dein Wohnsitz im Mannheim oder Frankfurt befinden.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Selbstständige Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Versuchen im BSL-2 Labor in unterschiedlichstem UmfangAbstimmung der Versuchsinhalte mit internen Schnittstellen und regelmässige Kommunikation an relevante Stakeholder über den Fortschritt der VersucheVerantwortlich für den Fortschritt der Testing Aktivitäten innerhalb des Projektes gemäss der definierten ArbeitspaketeSelbstständige Erstellung der Dokumentation in englischer Sprache und Anwendung der entsprechenden Prozesse und ToolsSelbständiges Auswerten, Interpretieren und Präsentieren der Ergebnisse von Messreihen nach Regulatorischen und Projektspezifischen AnforderungenIdentifikation, Minimierung, Verfolgen und Reporten von Risiken und Issues nach Prozess und / oder Projektdefinitionen Hinterfragen bestehender Laborprozesse / Probenstell MethodenIdentifikation von Optimierungsbedarf aus technischer und naturwissenschaftlicher Sicht und anschließende selbstständige UmsetzungSie identifizieren / erarbeiten gemeinsam mit Projektmitgliedern geeignete statistische Methoden zur Überprüfung von Spezifikationen und kritischer Prozessparameter für die VersuchsplanungTrainieren und Begleiten neuer Mitarbeiter, Lehrlinge und StudentenDiese Position erfordert die Bereitschaft zum Umgang mit potentiell infektiösem Humanmaterial Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (Master)Fundierte Erfahrung im Bereich der Entwicklung, Verifikation und Durchführung von Analysenmethoden im Diagnostischen UmfeldFreude an praktischer Arbeit im Labor – Anteil 70% Labor – 30% SchreibtischHepatitis Impfung vorhanden, inklusive Titerbestätigung nicht älter als 6 MonateDeutsch- und Englischkenntnisse fliessend in Wort und SchriftMS Office Umgebung / SAP / SimulinkFreude und Erfahrung im Umgang mit technischen Herausforderungen, neugierige und explorative NaturLösungsorientiert sowie selbständige und proaktive ArbeitsweiseVon Vorteil: Erfahrung in ProgrammiersprachenVon Vorteil: Erfahrung in Entwicklung von Medizinprodukten-Integration von einzelnen Komponenten ins Gesamtsystem Interessante Aufgaben in einem multinationalen UmfeldAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 862285/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Lesen Sie weiter… Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen: Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Elektronik-Entwicklungsarbeiten mit professionellen Elektronik-Design-Tools Unterstützung der Anforderungsanalyse und Architekturdefinition für elektronisches Equipment Planung, Spezifikation und Durchführung von funktionalen Nachweisen sowie Umwelt- und EMV-Qualifikationen für elektronisches Equipment Anforderungsdefinition und Auswahl von Testsystemen für Entwicklungsbedarfe Auswahl von elektronischen Bauteilen und Rechnerelementen Aufbau von frühen Entwicklungsmustern und Durchführung von Messungen Mitarbeit bei Fehleranalysen und Fehlerbehebungen Präsentation der Arbeitsergebnisse im In- und Ausland mehr weniger WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbare Studiengänge oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation Erfahrungen im Elektronik-Design mit modernsten Werkzeugen Umfassende Kenntnisse in modellbasierter Entwicklung und Requirement-Management Expertise im Bereich Elektronik sowie Simulation für Power- und Signalintegrität Gute Kenntnisse von Umwelt- und EMV-Standards im militärischen Bereich Technisches Verständnis von Fertigungsprozessen in der Elektronikfertigung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie zielorientierte Denk- und Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Interesse an der Arbeit im internationalen Umfeld Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen?
Lesen Sie weiter… Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen: Mitarbeit bei Planung und Durchführung von Entwicklungsarbeiten im Bereich HF-Elektronik mit modernsten Elektronik Design Werkzeugen Mitarbeit bei Anforderungsanalyse und Architekturdefinition für innovative HF-Elektronik für Flugkörper Planung, Spezifikation und Durchführung von funktionalen Nachweisen, Umwelt- und EMV-Qualifikationen Anforderungsdefinition von Testsystemen für Entwicklungs- und Integrationsbedarfe Auswahl von elektronischen HF-Bauteilen und integrierten Komponenten Durchführung von komplexen HF Simulationen, Aufbau von frühen Entwicklungsmustern und Durchführung von Messungen Mitarbeit bei Fehleranalysen und Fehlerbehebungen Präsentation der Arbeitsergebnisse im In- und Ausland mehr weniger WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbarer Studiengänge oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender umfangreicher Zusatzqualifikation Erste Erfahrung in der Entwicklung von HF-Elektronik Design Werkzeugen Vergleichbare Abschlüsse und Qualifikationen werden gleichermaßen berücksichtigt Kenntnisse zu Umwelt- und EMV-Standards im militärischen Bereich Kenntnisse und Erfahrungen im kompaktem, robustem HF-Elektronik Design, der HF-Schaltungssimulation und HF-Leiterplatten Simulation Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie zielorientierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit und präzise Arbeitsweise Engagierte, proaktive und teamorientierte Denk- und Handlungsweise Interesse an der Arbeit im internationalen Umfeld Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen?
. • Sie erstellen Sales Forecasts, Reports und tauschen sich regelmäßig mit dem Team zur Planung aus. Sie bringen Erfahrung im B2B-Vertrieb mit, idealerweise in der Getränke- oder Lebensmittelindustrie, etwa in Aromenhäusern, der Milchverarbeitung oder dem Ingredients-Umfeld.
. • Sie erstellen Sales Forecasts, Reports und tauschen sich regelmäßig mit dem Team zur Planung aus. Sie bringen Erfahrung im B2B-Vertrieb mit, idealerweise in der Getränke- oder Lebensmittelindustrie, etwa in Aromenhäusern, der Milchverarbeitung oder dem Ingredients-Umfeld.
Deine Aufgaben Als Regional Sales Manager betreust du eine unserer 4 Regionen und berichtest an den Head of Sales. Du bist für die Planung, Steuerung und Kontrolle sämtlicher Vertriebsaktivitäten der Region Süd verantwortlich. Für die optimale Betreuung der Business-Parks sollte sich dein Wohnsitz im Münchener Großraum befinden.
B. mit EPC-Partnern, OEMs oder Feedstock-LieferantenErstellung von Business Cases inklusive Identifikation geeigneter Projektstandorten, CAPEX-/OPEX-Annahmen, Sensitivitätsanalysen und SzenarienbewertungenAktives Risikomanagement durch Entwicklung von Genehmigungsstrategien, Planung von Netzanschlüssen und regulatorische AbstimmungSicherstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen inklusive strukturiertem Reporting, Dokumentation und Governance des Projekt- und Pipeline-Management Unterstützung beim Aufbau und der Priorisierung der Projektpipeline durch quantitative und qualitative ProjektbewertungenAbgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, vorzugsweise in der Verfahrenstechnik, Maschinen- und Anlagenbau, Chemiewissenschaften oder einem vergleichbaren technischen StudiengangMehrjährige Erfahrung in der Entwicklung oder Umsetzung von EPC-Projekten in der Energie-, Chemie- oder Petrochemieindustrie, idealerweise im Bereich Power-to-X, erneuerbare Energien oder nachhaltige KraftstoffeFundierte Kenntnisse der Pt.
Deine Aufgaben Fachliche Führung eines leistungsstarken Vertriebsteams in Deiner Region Motivation, Entwicklung, Training und Coaching Deiner Sales Manager durch regelmäßige Feedbackgespräche und verbindliche Zielvereinbarungen Verantwortung für Dein Vertriebsgebiet: Betreuung des bestehenden Kundenstamms sowie aktive Neukundengewinnung Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch bedarfsorientierte Beratung und maßgeschneiderte Lösungen Professionelle Präsentation und Vorführung unserer Produkte in den Sirius Business Parks Verhandlung von Mietverträgen und strategischer Ausbau des Business Centers durch gezielte Vertriebsaktivitäten Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäfts mehrerer Business Parks Kontinuierliche Optimierung der regionalen Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung inklusive Sicherstellung der KPI-Erreichung Deines Teams Unterstützung Deiner Sales Manager bei Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau nachhaltiger Kundenpartnerschaften Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie aktives Networking zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale Verantwortung für Vertriebsadministration, Reporting und Pflege der internen CRM-Datenbank Direkte Berichtslinie an den Regional Sales Manager Dein Profil Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit und zugleich verfügst Du über ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Real Estate Idealerweise konntest Du bereits Personalverantwortung übernehmen und bist ein leidenschaftlicher Teamplayer Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Englischkenntniss Als Organisationstalent behältst Du stets den Überblick Kommunikationsgeschick, Belastbarkeit und Engagement runden Dein Profil ab Du arbeitest selbstständig, unabhängig und genießt zudem regelmäßigen Austausch mit Deinen Vertriebskollegen - Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen zur Erreichung gemeinsamer Ziele Der Umgang mit den MS Office Programmen sowie CRM fällt Dir leicht Du bringst eine hohe Reisebereitschaft mit Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Dienstwagen inkl.
Mit unserem Vollsortiment aus den Food- und Non Food-Segmenten, unserer Großküchentechnik von der Planung über Einbau und Service sowie spezieller Software Lösungen, sind wir der kompetente und zuverlässige Partner rund um die Gastronomie.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Deine Aufgaben Du unterstützt Deine Sales Manager in Verhandlungen mit Großmietern und beim Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen Fachliche Führung eines leistungsstarken Vertriebsteams (ca. 10 Liegenschaften in Deiner Region) Motivation, Entwicklung, Training und Coaching Deiner Sales Manager durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und klare Zielvereinbarungen Unterstützung Deines Teams beim Ausbau bestehender Kundenstämme sowie bei der aktiven Neukundengewinnungund dem Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Aktive Präsentation unserer Produkte in den Business Parks – Erklären, Vorführen und maßgeschneiderte Beratung entsprechend der Kundenbedürfnisse Verhandlung von Mietverträgen sowie strategische Weiterentwicklung des Business Centers durch gezielte Vertriebsmaßnahmen Planung, Steuerung und Controlling des Vermietungsgeschäfts mehrerer Sirius Business Parks Kontinuierliche Optimierung der regionalen Vertriebs- und Marketingstruktur Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung inkl.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Effiziente und effektive Auftrags-/ Projektbearbeitung und Betriebsbetreuung gemäss der für die Erbringung der Dienstleistungen relevanten Prozesse Planung, Qualifizierung und Inbetriebnahme von pharmazeutischen Parenteralia-Anlagen Erstellung, Pflege, Prüfung und Genehmigung der Projekt-, Werks-, Qualifizierungs- und SGU-Dokumentation (SGU = Sicherheit, Gesundheit, Umweltschutz) Umsetzung und Gewährleistung des Stand der Technik und der behördlichen und internen Vorschriften / Richtlinien im Bereich SGU und GMP Evaluieren, Prüfen und Empfehlen neuer Technologien im Bereich Parenteraler Prozesse Proaktives Unterstützen der Kunden bei der Definition und Initiierung von Investitionsvorhaben inklusive Kostenschätzungen und Terminplänen Leitung von Projekten und Aufträgen mit Übernahme der Verantwortung für die technische Lösung, Kosten und Termine Technische Grundausbildung mit abgeschlossenem, naturwissenschaftlichem Studium (FH/TU), z.B.
Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Penzberg ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Teilweise selbständige Planung und Durchführung von Entwicklungsaufgaben und Experimenten (u.a. zur Leistungsbewertung des Assays) unter Beachtung von Vorgabedokumenten (SOP’s und QVA‘s) Durchführung vorbereitender Analysearbeiten (u.a.
Ihre Aufgaben Inhaltliche Weiterentwicklung von Programmen, Trainings und Maßnahmen für unterschiedliche Zielgruppen zur Förderung von Kompetenzen und Lernkultur. Konzeption, Planung und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung.
Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Penzberg ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Teilweise selbständige Planung und Durchführung von Entwicklungsaufgaben und Experimenten (u.a. zur Leistungsbewertung des Assays) unter Beachtung von Vorgabedokumenten (SOP’s und QVA‘s)Durchführung vorbereitender Analysearbeiten (u.a.
Werden auch Sie ein Teil der erfolgreichen MBDA-Gruppe. WAS SIE BEITRAGEN KÖNNEN Die Planung und Durchführung von funktionalen Nachweisen machen Ihnen Spaß? Sie möchten sich in der Elektronikentwicklung für modernste Lenkflugkörper aktiv einbringen?
Lesen Sie weiter… Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen: Planung und Durchführung von komplexen Entwicklungsarbeiten im Bereich der HF-Elektronik mit modernsten Elektronik Design Werkzeugen Anforderungsanalyse und Architekturdefinition für innovative HF-Elektronik für Flugkörper Anwendungen Planung, Spezifikation und Durchführung von funktionalen Nachweisen sowie Umwelt- und EMV-Qualifikationen Anforderungsdefinition von Testsystemen für Entwicklungs- und Integrationsbedarfe Auswahl von elektronischen HF Bauteilen und integrierten Komponenten Durchführung von komplexen HF Simulationen, Aufbau von frühen Entwicklungsmustern und Durchführung von Messungen Mitarbeit bei Fehleranalysen und Fehlerbehebungen Präsentation der Arbeitsergebnisse im In- und Ausland mehr weniger WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbare Studien-gänge oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender umfangreicher Zusatzqualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von HF-Elektronik Design Werkzeugen Umfangreiche Kenntnisse zu Umwelt- und EMV Standards, im militärischen Bereich Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im kompakten, robustem HF-Elektronik Design, der HF-Schaltungssimulation und HF-Leiterplatten Simulation Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie zielorientierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie ausgeprägte Zuverlässigkeit und präzise Arbeitsweise Engagierte, proaktive und teamorientierte Denk- und Handlungsweise Interesse an der Mitarbeit im internationalen Umfeld Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen?
Ihre Aufgaben Inhaltliche Weiterentwicklung von Programmen, Trainings und Maßnahmen für unterschiedliche Zielgruppen zur Förderung von Kompetenzen und Lernkultur. Konzeption, Planung und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung.